Für die Erhöhung der Lohnsumme habe man 2024 eine Bandbreite von 2,1 Prozent bis 2,5 Prozent festgelegt. Unternehmen, die eine Erhöhung unter 2,2 Prozent gewähren, sollen zudem eine zusätzliche Einmalzahlung zum Ausgleich leisten. Innerhalb dieser Lohnbandbreite werden nun bis Ende Oktober die unternehmensspezifischen Lohnerhöhungen der dem Gesamtarbeitsvertrag im Schweizer Gastgewerbe unterstellten Unternehmen mit den jeweiligen lokalen Personalkommissionen verhandelt.
Mit dem diesjährigen Ergebnis wolle Migros die Teuerung, trotz der sich abkühlenden Schweizer Konjunktur für ihre Mitarbeitenden ausgleichen. Die internen und externen Sozialpartner, die Landeskommission der Migros-Gruppe, der Kaufmännische Verband Schweiz und der Metzgereipersonal-Verband der Schweiz zeigten sich zufrieden über das Resultat der Verhandlungen.
