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Marcel Weigand, Tegut Bamberg
Ein ganz Schneller: Schon mit 21 Jahren hat Marcel Weigand (im Bild 1 mit der Auszubildenden Jasmin Linhardt) eine Tegut-Filiale geleitet.
Heute ist er als Geschäftsführer des Marktes in Bamberg tätig, wo er neun Lernende (so heißen die Auszubildenden bei Tegut) und sechs Fördermitarbeiter betreut. Dass der Chef den jungen Menschen Freiraum lässt, zeigt unter anderem ein Ausbildungstisch im Markt. Die Lernenden haben die Aufgabe, einen Tisch samt Pinnwand zu gestalten. An diesem Tisch sitzen sie dann abwechselnd an gut frequentierten Tagen und informieren Kunden über die Ausbildungsmöglichkeiten im Markt. Das geht so weit, dass Bewerbungen entgegengenommen und Praktika abgesprochen werden.
Ihre Ideen können sie auch beim Projekt „Donnerstag ist Veggietag“ ausleben, an dem sich der Markt beteiligt. Jeden Donnerstag stellen sie den Kunden ein fleischloses Angebot aus dem Sortiment vor. Planung, Werbung und Kommunikation sind Aufgabe der Auszubildenden. Verantwortung übernehmen die Nachwuchskräfte in dem Projekt „Lernende führen einen Markt“, dann stellen sie eine Woche lang ihre Fähigkeiten unter Beweis. Dazu Weigand: „Zurück im Markt sind dann manche Filialprozesse und Entscheidungen nachvollziehbarer.“